Digital
Trykkerier og udgivervirksomhed APV skema
Oshure Trykkerier og udgivervirksomhed APV skema skabelonen overholder de gældende krav fra Arbejdstilsynet, og gør arbejdspladsvurderingen nem og fagspecifik.
Enhver Oshure APV skema skabelon er skræddersyet til den enkelte branche. Hver undersøgelse dækker både medarbejdere der arbejder i produktionen, og medarbejdere, der arbejder på kontoret.
Alle spørgeskemaer er baseret på Arbejdstilsynets og NFAs tjeklister, og dækker både det fysiske og psykiske arbejdsmiljø.
På baggrund af Trykkerier og udgivervirksomhed APV skema skabelonen, kan du nemt og sikkert igangsætte en komplet online APV spørgeskemaundersøgelse på få minutter der overholder de gældende lovkrav fra Arbejdstilsynet.
Der kan besvares 100% anonymt på PC og telefon. Du vil dagligt få en statusmail, så du kan følge med i, hvor mange medarbejdere der har besvaret spørgerammen. Alle besvarelser er 100% anonyme.
Se eksempel APV skabelon undersøgelse
Eksempler fra vores APV skabelon brugerflade
Typiske APV problemer på trykkerier og udgivervirksomheder
Fokus i spørgeskemaet er på typiske problemer i branchegruppen Trykkerier og udgivervirksomhed:
- Akut fysisk overbelastning
- Fald og snublen
- Fald til lavere niveau
- Intern transport og færdsel
- Ulykker med maskiner
- Arbejdsstillinger
- Ensidigt, belastende arbejde
- Tunge løft
- Høj støj
- Hjælp og støtte fra ledelse og kolleger
- Mobning
- Stor arbejdsmængde, tidspres og uklare krav
- Indeklima
Kategorier der bør indgå i et APV spørgeskema til trykkerier og udgivervirksomheder
Vores APV spørgeskema (skabelon) til arbejdspladser i trykkerier og udgivervirksomheder indeholder flere kategorier for at sikre, at alle aspekter af arbejdsmiljøet bliver vurderet. Her er nogle af de vigtigste kategorier:
Fysisk Arbejdsmiljø
- Ergonomi: Spørgsmål om arbejdsstillinger, tunge løft, og brug af ergonomisk udstyr.
- Støj: Vurdering af støjniveauer og brug af høreværn.
- Indeklima: Temperatur, ventilation, og luftkvalitet.
- Sikkerhed: Brug af sikkerhedsudstyr, nødudgange, og førstehjælpsudstyr.
- Kemi: Håndtering og opbevaring af kemikalier, samt brug af personlige værnemidler.
Psykisk Arbejdsmiljø
- Arbejdspres: Mængden af arbejde, deadlines, og mulighed for pauser.
- Samspil: Forholdet mellem kolleger og ledelse, samt kommunikation.
- Krænkelser: Forekomst af mobning, chikane, og diskrimination.
- Stress: Niveau af stress og årsager til stress.
- Sygefravær: Årsager til sygefravær og muligheder for støtte ved sygdom.
Andre Vigtige Kategorier
- Uddannelse og Træning: Muligheder for efteruddannelse og træning i sikkerhedsprocedurer.
- Teknologi og Udstyr: Tilstand og vedligeholdelse af maskiner og udstyr.
- Arbejdstid: Fleksibilitet i arbejdstider og overarbejde.
Disse kategorier hjælper med at identificere og håndtere potentielle arbejdsmiljøproblemer, hvilket kan forbedre sikkerheden og trivsel på arbejdspladsen.
Vi hjælper dig godt i gang
Oshure har siden 2007, hjulpet tusindvis af private og offentlige virksomheder med digitale APV og trivselsanalyser samt omfattende arbejdsmiljøledelsessystemer til handlingsplaner, indberetninger, kemikaliehåndtering og meget andet.
Vi ønsker at vores løsninger er baseret på en kombination af tillid, troværdighed og fleksibilitet, og derfor er support og hjælp en fuldt integreret del af alle vores produkter.