Digital

Butik APV skema

Oshure Butik APV skema skabelonen overholder de gældende krav fra Arbejdstilsynet, og gør arbejdspladsvurderingen nem og fagspecifik.

Enhver Oshure APV skema skabelon er skræddersyet til den enkelte branche. Hver undersøgelse dækker både medarbejdere der arbejder i produktionen, og medarbejdere, der arbejder på kontoret.

Alle spørgeskemaer er baseret på Arbejdstilsynets og NFAs tjeklister, og dækker både det fysiske og psykiske arbejdsmiljø.

På baggrund af Butik APV skema skabelonen, kan du nemt og sikkert igangsætte en komplet online APV spørgeskemaundersøgelse på få minutter der overholder de gældende lovkrav fra Arbejdstilsynet.

Der kan besvares 100% anonymt på PC og telefon. Du vil dagligt få en statusmail, så du kan følge med i, hvor mange medarbejdere der har besvaret spørgerammen. Alle besvarelser er 100% anonyme. 

Se eksempel APV skabelon undersøgelse

Eksempler fra vores APV skabelon brugerflade

Typiske APV problemer i butikker

Fokus i spørgeskemaet er på typiske problemer i branchegruppen butik:

  • Arbejdsstillinger
  • Træk og skub
  • Tunge løft
  • Hjælp og støtte fra ledelse og kolleger
  • Mobning
  • Stor arbejdsmængde, tidspres og uklare krav
  • Vold og trusler
  • Luftkvalitet
  • Temperatur
  • Akut fysisk overbelastning
  • Fald og snublen
  • Fald til lavere niveau
  • Intern transport og færdsel
  • Ulykker med håndværktøj
  • Støv, gasser og røg
  • Infektionsrisiko
  • Våde eller fugtige hænder
Kategorier der bør indgå i et APV spørgeskema til butik

Vores APV spørgeskema (skabelon)  til butikker indeholder flere kategorier for at sikre, at alle aspekter af arbejdsmiljøet bliver vurderet. Her er nogle af de vigtigste kategorier:

    • Fysiske forhold:
      • Belysning
      • Temperatur og ventilation
      • Ergonomi (arbejdsstillinger, løfteteknikker)
      • Støj
    • Kemiske og biologiske forhold:
      • Eksponering for rengøringsmidler og andre kemikalier
      • Hygiejne og rengøring
    • Psykiske forhold:
      • Arbejdspres og stress
      • Trivsel og samarbejde
      • Kundekontakt og konflikthåndtering
    • Ulykkesrisici:
      • Fald og snublen
      • Brug af stiger og andre hjælpemidler
      • Sikkerhedsudstyr og -procedurer
    • Organisatoriske forhold:
      • Arbejdstid og pauser
      • Kommunikation og instruktion
      • Uddannelse og træning
    • Særlige forhold ved butiksarbejde:
      • Håndtering af kasseapparater og penge
      • Lagerarbejde og varehåndtering
      • Sikkerhed mod tyveri og røveri

Disse kategorier hjælper med at identificere og håndtere potentielle arbejdsmiljøproblemer, hvilket kan forbedre sikkerheden og trivsel på arbejdspladsen.

Brancher dækket af Butik APV skabelon
  • Anden detailhandel fra ikke-specialiserede forretninger
  • Anden detailhandel med fødevarer i specialforretninger
  • Anden detailhandel undtagen fra forretninger, stadepladser og markeder
  • Apoteker
  • Babyudstyrs og børnetøjsforretninger
  • Blomsterforretninger
  • Boligtekstilforretninger
  • Byggemarkeder og værktøjsmagasiner
  • Cykel og knallertforretninger
  • Detailhandel fra postordreforretninger
  • Detailhandel med andre varer fra stadepladser og markeder
  • Detailhandel med andre varer i.a.n.
  • Detailhandel med andre varer i.a.n. via internet
  • Detailhandel med aviser og papirvarer
  • Detailhandel med belysningsartikler samt husholdningsartikler i.a.n.
  • Detailhandel med bøger
  • Detailhandel med bøger, kontorartikler, musik eller film via internet
  • Detailhandel med brød, konditori og sukkervarer
  • Detailhandel med brugte varer i forretninger
  • Detailhandel med computere, ydre enheder og software
  • Detailhandel med dagligvarer via internet
  • Detailhandel med drikkevarer
  • Detailhandel med elektriske husholdningsapparater
  • Detailhandel med elektroniske eller elektriske apparater samt fotoudstyr via internet
  • Detailhandel med føde-, drikke og tobaksvarer fra stadepladser og markeder
  • Detailhandel med hobbyartikler, musikinstrumenter, sportsudstyr, legetøj, cykler via internet
  • Detailhandel med husholdnings eller boligudstyr, bortset fra elektriske apparater, via internet
  • Detailhandel med kjolestoffer, garn, broderier mv.
  • Detailhandel med køkkenudstyr, glas, porcelæn, bestik, vaser, lysestager mv.
  • Detailhandel med medicin og produkter til personlig pleje via internet
  • Detailhandel med medicinske og ortopædiske artikler
  • Detailhandel med musik og videooptagelser
  • Detailhandel med personbiler, varebiler og minibusser
  • Detailhandel med reservedele og tilbehør til motorkøretøjer
  • Detailhandel med spil og legetøj
  • Detailhandel med tæpper, vægbeklædning og gulvbelægning
  • Detailhandel med telekommunikationsudstyr
  • Detailhandel med tekstiler, beklædningsartikler og fodtøj fra stadepladser og markeder
  • Detailhandel med tøj, sko, lædervarer, ure eller babyudstyr via internet
  • Detailhandel med ure, smykker og guld og sølvvarer
  • Detailhandel via Internettet med digitale produkter
  • Discountforretninger
  • Dyrehandel
  • Engros og detailhandel med campingkøretøjer, små trailere mv.
  • Engros og detailhandel med lastbiler og påhængsvogne mv.
  • Farve og tapetforretninger
  • Fiskeforretninger
  • Fotoforretninger
  • Forhandlere af gaveartikler og brugskunst
  • Forhandlere af lystbåde og udstyr hertil
  • Forhandlere af musikinstrumenter
  • Forhandlere af sports og campingudstyr
  • Frugt og grøntforretninger
  • Kunsthandel og gallerivirksomhed
  • Købmænd og døgnkiosker
  • Lædervareforretninger
  • Møbelforretninger
  • Optikere
  • Planteforhandlere og havecentre
  • Radio og tv-forretninger
  • Servicestationer
  • Skotøjsforretninger
  • Slagter og viktualieforretninger
  • Supermarkeder
  • Tobaksforretninger
  • Tøjforretninger
  • Udlejning af videobånd og videodisks

Vi hjælper dig godt i gang

Oshure har siden 2007, hjulpet tusindvis af private og offentlige virksomheder med digitale APV og trivselsanalyser samt omfattende arbejdsmiljøledelsessystemer til handlingsplaner, indberetninger, kemikaliehåndtering og meget andet.

Vi ønsker at vores løsninger er baseret på en kombination af tillid, troværdighed og fleksibilitet, og derfor er support og hjælp en fuldt integreret del af alle vores produkter.

Ofte stillede APV spørgsmål

En arbejdspladsvurdering (også kaldet APV) er en undersøgelse af arbejdsmiljøet, som er lovpligtig at gennemføre for alle virksomheder med ansatte. Det gælder også, selvom der kun er 1 ansat. Formålet med en APV-analyse er at undersøge og dokumentere arbejdsmiljøforholdene – både de fysiske og de psykiske. Læs vores spørgsmål og svar om APV arbejdet

PRØV OS GRATIS

Prøv os uden forpligtelser i 30 dage